Konflikt zwischen zwei Ebenen: psychologische Aspekte und Probleme in Familienunternehmen

Konflikt zwischen zwei Ebenen: psychologische Aspekte und Probleme in Familienunternehmen Familienunternehmen sind geprägt von der engen Verflechtung zwischen familiären Bindungen und unternehmerischen Zielen. Diese besondere Kombination bringt spezifische psychologische Herausforderungen und Konflikte mit sich, die sowohl die familiäre als auch die unternehmerische Ebene betreffen. Beratung und Coaching kann Ihnen und Ihrem Familienunternehmen dabei helfen, diese […]

Das Lebensmotiv Ruhe: Die Suche nach innerem Frieden und Ausgeglichenheit

Das Lebensmotiv Ruhe: Die Suche nach innerem Frieden und Ausgeglichenheit Menschen mit einem stark ausgeprägten Lebensmotiv Ruhe schätzen Phasen des Rückzugs und der Erholung. Sie brauchen regelmäßige Pausen vom Alltagsstress, um ihre geistigen und körperlichen Reserven wieder aufzufüllen. Solche Auszeiten sind nicht nur notwendig, um die eigene Energie aufrechtzuerhalten, sondern auch, um kreatives Denken und […]

Teamführung mit dem Reiss Profil: Individuelle Lebensmotive verstehen und nutzen

Teamführung mit dem Reiss Profil: Individuelle Lebensmotive verstehen und nutzen Erfolgreiche Führungskräfte wissen, dass es nicht nur darum geht, Aufgaben zu delegieren, sondern auch darum, die individuellen Stärken und Motivationen der Teammitglieder zu erkennen und zu nutzen. In diesem Zusammenhang hat sich das Reiss Profil schon häufig als wertvolles Tool erwiesen, um die Dynamik eines […]

Energiegeladen und produktiv: Das Lebensmotiv Aktivität

Energiegeladen und produktiv: Das Lebensmotiv Aktivität Das Lebensmotiv Aktivität des Reiss Motivation Profile® bezieht sich auf das Bedürfnis nach physischer und mentaler Bewegung. Menschen, die in diesem Motiv hohe Werte aufweisen, fühlen sich stark zu Aktivitäten hingezogen und legen viel Wert darauf, ständig in Bewegung zu sein. Sie genießen es, sportlich aktiv zu sein, Herausforderungen […]

Wege zu effektiver Zusammenarbeit und höherer Produktivität: 7 Strategien

Wege zu effektiver Zusammenarbeit und höherer Produktivität: 7 Strategien Ein gut koordiniertes Team kann nicht nur die Produktivität steigern, sondern auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter erhöhen und die Qualität der Arbeit verbessern. Doch wie lässt sich dies in der Praxis umsetzen? Im Folgenden stelle ich Ihnen sieben Strategien vor, um die Teamarbeit zu fördern und […]

Welche Rolle spielt das Lebensmotiv Essen im persönlichen und beruflichen Leben?

Welche Rolle spielt das Lebensmotiv Essen im persönlichen und beruflichen Leben? Das Lebensmotiv Essen beschreibt den individuellen Antrieb und die Bedeutung, die eine Person dem Essen in ihrem Leben beimisst. Es geht dabei nicht nur um die Notwendigkeit der Nahrungsaufnahme zur Sicherstellung des Überlebens, sondern auch um den Genuss, die Freude und das emotionale Wohlbefinden, […]

Wie funktioniert der Reiss-Profil-Test?

Wie funktioniert der Reiss-Profil-Test? Der Reiss Profil Test zielt darauf ab, die individuellen Antriebskräfte, die unser Verhalten und unsere Entscheidungen bestimmen, zu identifizieren und zu verstehen. In den folgenden Abschnitten werden die spezifischen Schritte erläutert, die notwendig sind, um aus dem Reiss-Profil-Test wertvolle Einsichten zu gewinnen, um das persönliche Reiss Motivation Profile® zu erstellen. 1. […]

Das Lebensmotiv Schönheit: So manifestiert es sich im (beruflichen) Alltag

Das Lebensmotiv Schönheit: So manifestiert es sich im (beruflichen) Alltag Das Lebensmotiv Schönheit des Reiss Motivation Profile® bezieht sich auf das Bedürfnis und die Wertschätzung von ästhetischer Harmonie und ansprechender Umgebung. Menschen, die in diesem Motiv hohe Werte aufweisen, fühlen sich stark zu schönen Dingen hingezogen und legen viel Wert auf die ästhetische Gestaltung ihrer […]

Coaching für Unternehmen: Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und Leistung

Coaching für Unternehmen: Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und Leistung Unternehmen suchen kontinuierlich nach Wegen, ihre Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern. Ein wesentlicher Faktor, der dabei oft übersehen wird, ist die Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter, aber auch der Führungskräfte. Hier setzt das Konzept des Coachings an, das sich als eine effektive Strategie zur Förderung dieser Aspekte herausgestellt hat. […]

Rache als Lebensmotiv: Zwischen Konflikt und Harmonie

Rache als Lebensmotiv: Zwischen Konflikt und Harmonie Das menschliche Verhalten wird von einer Vielzahl tiefergehender Motivationen angetrieben, die unsere Interaktionen, Entscheidungen und Lebenswege prägen. Ein besonders faszinierendes und oft missverstandenes Motiv ist das der Rache. Die Ausprägungen des Lebensmotivs Rache können stark variieren und haben sowohl auf der individuellen als auch auf der sozialen Ebene […]